Cum de a repara un loc de muncă fiind defect vizual

Dacă obțineți un loc de muncă nu este o sarcină ușoară, imaginați-vă provocarea pentru orbi și cei cu alte deficiențe vizuale. Piața locurilor de muncă poate părea prea îndepărtată pentru acest grup de persoane, tocmai pentru că majoritatea locurilor de muncă se așteaptă ca candidații să aibă o viziune funcțională. Totuși, odată cu avansarea tehnologiei și sprijinul diverselor organizații, aceasta poate deveni o sarcină mult mai puțin solitară pentru persoanele cu dizabilități care caută un loc de muncă.

conținut

Pași
Partea 1contactați angajatorii
Partea 2recunoscându-ți potențialul
Partea 3stați motivați
Sfaturi
Avertismente
Surse și cotatii

pași

Partea 1
Contactați angajatorii

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare când sunteți orb sau vizibil dezactivat Pasul 1

Selectați locurile vacante disponibile pentru persoanele cu deficiențe de vedere. Adevărul este că în această categorie există mai multe posturi vacante disponibile decât în trecut. Explicația pentru aceasta este că majoritatea locurilor de muncă care există în prezent pot fi adaptate pentru a fi executate fără utilizarea viziunii. Există chiar și câteva liste cu aceste locuri de muncă pe internet, iar soiul este uimitor.

Viziunea este doar unul din cele cinci simțuri. Concentrați-vă pe acele profesii care apreciază unul din celelalte simțuri. Telemarketingul, de exemplu, este o lucrare bazată pe ascultare. Maseria, pe de altă parte, este un profesionist care profită foarte mult de atingere.
Faceți un inventar al locurilor de muncă pe care le găsiți pe listele și ce doriți să urmăriți ca carieră.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare când sunteți orb sau vizibil dezactivat Pasul 2

Contactați o agenție de muncă. Oricine se luptă să-și găsească un loc de muncă trebuie să meargă la o agenție. Multe agenții oferă chiar și o atenție deosebită persoanelor cu handicap. Căutați persoanele care au contact direct cu organizațiile pentru persoanele cu deficiențe de vedere.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare când sunteți nevăzută sau cu deficiențe vizuale Pasul 3

Căutați ajutorul unei organizații. Datorită nevoilor speciale cu care se confruntă oamenii cu deficiențe de vedere în fiecare zi, există multe organizații dedicate ajutorării acestora. Mergând la unul dintre ele mai întâi și solicitând ajutor pentru găsirea unui loc de muncă, vă puteți salva multe frustrări. Organizațiile de acest tip au experiența și interesul de a vă ajuta să faceți bine în căutarea unui loc de muncă.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare atunci când sunteți nevăzută sau cu deficiențe vizuale Pasul 4

Gândește-te că ești șeful tău. În timp ce există numeroase opțiuni de angajare în zilele noastre, este posibil ca vocația voastră să fie autonomă. Fiind propriul tău șef, vei dicta ritmul muncii. Pentru a începe, aflați doar ce este talentul dvs. și cum îl transformați în bani.

Fiți conștienți de faptul că viața antreprenorială este stresantă și mulți nu se pot adapta la ea.
Este foarte ușor să începeți o companie sub forma microîntreprinderii individuale (MEI). Cerințele sunt minime, înregistrarea se poate face prin internet, iar numărul CNPJ este emis la timp. Este important să fie un antreprenor formalizate, deoarece legislația se va asigura beneficii de pensii dumneavoastră și șomaj, și va fi mai ușor pentru a obține credit sau de investiții pentru afacerea ta.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare atunci când sunteți orb sau vizibil dezactivat Pasul 5

Accentuați abilitățile în timpul interviurilor de angajare. Intervievatorul va fi conștient de dizabilitatea dvs., astfel încât nu este nevoie ca acesta să devină principalul subiect al interviului. Folosiți ocazia de a vorbi despre toate lucrurile bune pe care trebuie să le oferiți companiei, făcându-vă clar că sunteți în măsură să faceți bine lucrarea pentru care solicitați. Angajatorul va fi impresionat să știe că sunteți înaintea unei persoane care poate îndeplini toate sarcinile de zi cu zi fără ajutorul ochilor.

Partea 2
Recunoscându-ți potențialul

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare atunci când sunteți nevăzută sau cu deficiențe vizuale Pasul 6

Concentrează-te pe punctele forte. Toată lumea are talente și abilități deosebite, indiferent de starea fizică - faceți o clipă pentru a descoperi a ta. Sunteți comunicativ? Este bine cu bani și contabilitate? Ai vena artistică? Realizați faptul că există o mulțime de posibilități de lucru pentru fiecare abilitate pe care o puteți imagina.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare când sunteți orb sau vizibil dezactivat Pasul 7

Evidențiați-vă abilitățile în domeniul tehnologiei. Cercetările internaționale au arătat că cele mai bune oportunități de locuri de muncă pentru persoanele cu deficiențe de vedere sunt în domeniul tehnologiei. Spre deosebire de serviciile strict manuale, cele bazate pe computere și telefoane pot fi adaptate, favorizând utilizarea altor simțuri.

Mergeți la un curs de calculator pentru a încerca să aflați dacă există talent tehnologic latent în tine.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare atunci când sunteți orb sau vizibil afectați Pasul 8

Utilizați tehnologia de asistență. Acesta este un tip de tehnologie prezent în majoritatea stațiilor de lucru de astăzi. Orice fel de muncă făcută într-un birou se poate baza pe asta. În plus față de voce și text cititoare de convertoare de ecran, există multe alte tehnologii descurcarea sarcini în mod implicit, prioritiza viziunea.

Tastarea lucrărilor, de exemplu, poate fi efectuată printr-un convertor text-to-speech.
Cei care întâmpină dificultăți pot beneficia de asemenea de monitoare mai mari decât ecranele convenționale sau Braille.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare când sunteți orb sau vizibil dezactivat Pasul 9

Înscrieți-vă în cursuri. Cu cât aveți mai multe cursuri pe care le aveți în CV-ul dvs. înainte de a vă depune o cerere, cu atât aveți mai multe șanse să-l realizați. Fie că este vorba de o diplomă de colegiu, de un curs de calculator sau de un curs de limba engleză, orice calificare suplimentară vă va favoriza în căutarea unui loc de muncă. Căutați inițiative guvernamentale sau instituții fără scop lucrativ și luați toate oportunitățile pe care le găsiți.

Partea 3
Stați motivați

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare atunci când sunteți nevăzută sau cu deficiențe vizuale Pasul 10

Lucrați pe stima de sine. Unele studii au indicat deja lipsa stimei de sine ca fiind cel mai mare obstacol pentru un solicitant de locuri de muncă cu deficiențe de vedere. Faptul este că el presupune în prealabil că nu există un loc pentru el pe piața forței de muncă, care din fericire nu este adevărat. Deci, înainte de a începe să trimiteți CV-urile, începeți să cultivați gânduri pozitive.

Identificați gândurile negative, eliminați-le și înlocuiți-le cu cele pozitive. De exemplu, dacă vă luați de gândire ceva de genul „eu nu voi găsi un loc de muncă, deoarece nimeni nu ar angaja vreodată un orb“, opriți și să înlocuiască acest gând cu „I poate fi orb, dar asta nu mă opresc de la a fi o persoană de valoare și plin de calități “.

Imaginea intitulată Obțineți o slujbă atunci când sunteți orb sau cu deficiențe vizuale Pasul 11

Înțelegeți că limitările nu sunt niciodată la fel de mari precum ele par. Societatea, într-un sens, este construită pe ipoteza pe care o văd pe toți, ceea ce descurajează pe cei care nu se simt inclinați într-o astfel de realitate. Cu toate acestea, în lumea profesională, majoritatea profesiilor existente sunt accesibile tuturor.

Imaginea intitulată Obțineți o slujbă atunci când sunteți orb sau cu deficiențe vizuale Pasul 13

Căutați povești de succes. Nu fi descurajat. În multe situații, poate fi greu să nu puteți vedea, totuși, opriți-vă puțin și începeți să cercetați câte persoane cu dizabilități și-au asumat riscuri și au făcut mari realizări în viața lor. Mulți dintre ei au folosit dizabilitatea ca o motivație pentru a atinge excelența în alte domenii. Nu permiteți niciodată unei dizabilități să vă oprească să faceți ceva ce vă este capabil.

Imaginea intitulată Obțineți o lucrare când sunteți orb sau vizibil dezactivat Pasul 12

Cunoașteți legile împotriva discriminării. Cu statutul de dizabilitate, a devenit mult mai ușor să se evite stigmatizarea la locul de muncă. Mai mult decât atât, acesta nu a fost niciodată mai ușor de a găsi un loc de muncă, pentru că, potrivit legii cotei, companii cu mai mult de 100 de angajați sunt obligați să completeze personalul său cu un anumit procent de persoane cu handicap. Dar nu faceți nici o greșeală, deoarece, în ciuda obligației, trebuie să investești în perfecționarea profesională pentru a obține locul de muncă.

Revedeți Legea 13.146 pentru a afla în detaliu rezoluțiile care vă garantează dreptul la egalitate. Dacă nu sunteți în Brazilia, căutați legi similare în țara dvs.

sfaturi

Discriminarea unei persoane nevăzute este o infracțiune penală și o amendă. Atâta timp cât persoanele cu handicap sunt capabile să efectueze munca, merită aceleași drepturi ca și lucrătorii fără handicap (inclusiv salariile egale). Cu cât compania este mai mare, cu atât sunt mai mari șansele de a obține un loc de muncă, deoarece sunt obligați să aloce un anumit număr de posturi vacante pentru persoanele cu handicap. Când îți dai seama că tu sau cineva nu ai fost acceptat pentru un loc de muncă pentru că ești invalid, sună 190 (articolul 7 al Statutului pentru persoanele cu handicap): "Este datoria fiecăruia să comunice autorității competente orice formă de amenințare sau încălcare a drepturilor persoană cu dizabilități ").
În fiecare an există noi progrese tehnologice pentru persoanele cu deficiențe de vedere. Din acest motiv, este foarte probabil ca ceva revoluționar și surprinzător în acest domeniu să apară în câțiva ani.