Cum să schimbi atitudinea la locul de muncă

Atitudinea dvs. la locul de muncă joacă un rol important în performanța, productivitatea și performanța dvs. O atitudine pozitivă favorizează succesul dvs. profesional, în timp ce o atitudine negativă este contraproductivă. Deci, dacă nu aveți o atitudine pozitivă față de locul de muncă, poate doriți să luați în considerare unele schimbări pentru a vă îmbunătăți experiența de lucru. Urmați aceste sugestii pentru a afla cum să vă schimbați atitudinea la locul de muncă.

pași

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 01

Identificați motivele din spatele atitudinii nedorite. Puteți observa că unele lucruri afectează negativ atitudinea dvs., lucruri pe care le puteți schimba.

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 02

Efectuați modificările necesare. Dupa ce afla ce cauzează o atitudine contraproductiv, determina ceea ce se poate face pentru a corecta cauzele. De exemplu, dacă credeți că atitudinea ta este afectata de oboseala de zi cu zi, o modalitate buna de a contracara aceasta cauza ar dormi mai mult noaptea, sau să învețe cum să ațipesc după masa de prânz și în timpul pauzelor. Dacă munca dvs. nu este suficient de provocatoare, puteți schimba atitudinea dvs. prin preluarea de noi sarcini.

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 03

Concentrați-vă pe a avea o mentalitate pozitivă. Este important să vă apropiați de munca dvs. printr-o imagine mentală realistă.

Acceptați faptul că anumite sarcini asociate jobului dvs. pot fi mai puțin satisfăcătoare decât altele.
Recunoașteți că lipsa de motivare nu înseamnă că nu vă puteți îndeplini sarcinile. De fapt, înseamnă că preferați să nu o faceți. Trebuie să recunoașteți că trebuie să lucrați proactiv în schimbarea de atitudine.
Evitați compararea cu alții care par să se bucure de sarcinile care nu vă plac, acest lucru ar servi numai pentru a te face să te simți inadecvat. Rețineți că este posibil să vă bucurați de sarcini pe care și colegii dvs. nu le suportă.

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 04

Stabiliți obiectivele realiste pentru dvs. Luați în considerare punctele forte și punctele slabe și concentrați-vă asupra îndeplinirii sarcinilor dvs. într-un mod care vă corespunde stilului personal de lucru. Lucrul cu obiectivele și văzând că acestea sunt realizate este o modalitate naturală și productivă de a vă schimba atitudinea la locul de muncă spre bine.

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 05

Cereți să lucrați cu cineva care vă inspiră. Dacă există o persoană la locul de muncă care are o atitudine inspirată, petrecerea unui timp de lucru cu ea te-ar putea învăța foarte mult.

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 06

Cereți-le să vorbească cu supraveghetorul tău. Explicați-vă că ați identificat câteva modalități de îmbunătățire a productivității la locul de muncă. Cereți sugestii despre cum să vă schimbați atitudinea în bine. Angajându-vă supraveghetorul, nu numai că îmbogățiți această relație, dar și vă afirmați ca pe cineva care ia serios munca și performanța, ceea ce poate aduce beneficii pozitive legate de muncă și poate contribui și mai mult la o atitudine pozitivă.

Imaginea intitulată Schimbarea atitudinii la locul de muncă Pasul 07

Delegați sarcini pe care le considerați că vă subminează capacitatea de a avea o atitudine pozitivă la locul de muncă. Dacă este posibil, modificați responsabilitățile lor, astfel încât acestea să reflecte mai bine punctele forte lor profesionale și obiective, delegarea responsabilităților cel puțin compatibil cu un coleg dispus să le accepte.