1
Determinați ce tip de scrisoare scrieți. Există două tipuri diferite de recomandări, una specifică pentru o zonă sau una și una despre caracterul persoanei. În general, ambele au aceeași structură, dar determinarea tipului vă va ajuta să aveți un sentiment mai bun al vocii și conținutului scrisorii.
- O scrisoare către un anumit domeniu este scrisă din perspectiva unei persoane din zonă, cum ar fi un manager de loc de muncă sau un profesor de colegiu. Acesta este tipul de care aveți nevoie dacă executați o activitate.
- O scrisoare despre caracter trebuie să fie scrisă de cineva din afara zonei, acționând ca o mărturie a personalității tale. Acest tip este, de obicei, scris de către un supraveghetor stagiar, o activitate voluntară sau un profesor dintr-un alt domeniu. Multe programe academice cer două până la trei scrisori dintr-o anumită zonă și una despre caracterul candidatului.
2
Faceți o listă cu aptitudinile și caracteristicile relevante. Gândiți-vă la abilitățile necesare prezentate în fișa postului sau într-o descriere a unui student bun într-o universitate. Faceți o listă a ceea ce trebuie să vă conectați cu acest post vacant. Concentrați-vă pe competențele specifice care vă fac să ieșiți în evidență și să o faceți importantă.
- De exemplu, dacă lucrați într-o organizație non-profit, faceți o listă de calități cum ar fi "capabilă să îndeplinească diferite sarcini în același timp, să se ocupe de clienți și să vorbească în public cu încredere, abilități bune de comunicare și scriere".
- Dacă conduceți pentru colegiu, scrieți calități cum ar fi "respectarea termenelor limită, a fi membru activ al comunității, scriitor și cititor calificat și un student bun cu note mari".
3
Identificați două sau trei realizări legate de locuri de muncă. Acesta poate fi un premiu student sau o realizare de locuri de muncă care este o sursă de mândrie. Alegeți cel puțin o realizare legată de experiența dvs. cu persoana care va trimite scrisoarea. Astfel, puteți să o descrieți din perspectiva expeditorului și să îl utilizați ca dovadă a calificărilor.
- De exemplu, dacă scrieți o scrisoare în numele unui profesor, scrieți despre o lucrare în care ați primit o notă maximă sau un proiect care a fost făcut în timpul lecției.
- Dacă recomandarea este în numele unui șef, discutați despre un obiectiv de vânzări pe care l-ați atins atunci când ați lucrat cu el sau cu un client important pe care l-ați primit pentru companie.
4
Prezentați un context sau o situație care vă demonstrează punctele forte. Contextul implică persoana "scrisă" scrisoarea, ca și profesorul sau șeful. Utilizați contextul sau situația ca un exemplu al calificărilor dumneavoastră ca și candidat.
- Această parte trebuie să fie scurtă și directă. Încercați să rezumați în doar una sau două propoziții.
- De exemplu, evidențiați o situație în care ați depășit așteptările unui proiect, rezultând un scor ridicat. Sau o situație în care aveți un client care efectuează o căutare detaliată a unui contract.